Como ayudar a las PYMES en la recuperación. El caso de Estados Unidos

Como ayudar a las PYMES en la recuperación. El caso de Estados Unidos

La dinámica enconómico financiera de los estados no está sujeta solamente a las cracterísticas particulares de sus sociedades, los estímulos de los estados pueden ser decisivos en la recuperación económica. Exponemos en este artículo el caso de Estados Unidos y sus Pymes que mediante estímulos fiscales, favorece la recuperación de su tejido empresarial. Algunos de los recortes fiscales que expondremos son la envidia de las PYMES en España.    

El caso de Estados Unidos Estados Unidos, cuenta con un sistema fiscal distinto al de España, y por ello difícil de comparar. En los últimos años, Estados Unidos se ha mostrado muy activo en la aplicación de medidas de alivio fiscal para las empresas y especialmente para las PYME. Los empresarios de Estados Unidos y los propietarios de pequeñas empresas están consiguiendo hacer crecer sus negocios y crear puestos de trabajo debido a los recortes fiscales sin precedentes que se han convertido en ley en los últimos dos años.

Esto incluye miles de millones de dólares en alivio fiscal, a través de leyes como la Recovery Act, la ley de empleo de la pequeña empresa (the Small Business Jobs Act), o la ley de alivio fiscal y de creación de empleo (Tax Relief and Job Creation Act).

Las medidas de alivio fiscal para apoyar el crecimiento de las PYME más destacadas en Estados Unidos son las siguientes:

 • Cero impuestos sobre las ganancias de capital en inversiones clave de las pequeñas empresas:

Los impuestos sobre las ganancias de capital han sido completamente eliminados para algunas pequeñas empresas, lo que supone un incentivo para las inversiones clave de éstas. Además, la Recovery Act excluyó de gravamen al 75% de las ganancias de capital procedentes de la comercialización de determinadas inversiones superiores a cinco años hechas por las pequeñas empresas. La ley de empleo de la pequeña empresa dio un paso más, excluyendo de impuestos a todas las ganancias de capital de este tipo de inversiones en 2010.

• Gasto límite de hasta 500.000 dólares para las pequeñas empresas:

Las pequeñas empresas pueden amortizar la mayor parte del coste de las compras de nuevos equipos en el año de la compra, en lugar de amortizar el coste a lo largo del tiempo. Esto proporciona un beneficio fiscal inmediato. La Recovery Act aumentó la cantidad máxima deducible del gasto para las pequeñas empresas de 250.000 dólares hasta los 500.000 dólares.

• 100% acelerado/bonificación de depreciación:

La Recovery Act permite a las empresas cancelar el coste de sus inversiones con mayor rapidez al permitir hasta un 50% de las deducciones en el primer año para las inversiones realizadas en 2009. La ley de empleo para la pequeña empresa amplió este beneficio hasta el año 2010, mientras que la ley de alivio fiscal y creación de empleo fue un paso más allá, permitiendo deducciones de hasta el 100% en el primer año para las inversiones realizadas entre el 8 de septiembre 2010 y 31 de diciembre de 2011.

• La desgravación fiscal/simplificación de las deducciones del teléfono movil:

La ley de empleo para la pequeña empresa simplificó las normas en torno a las deducciones reivindicadas para teléfonos móviles de empresa, que desde 2010 pueden ser deducidos como gasto como cualquier otro bien, sin requisitos adicionales.

• El aumento de las deducciones para los costes de puesta en marcha de las empresas:

En 2010, la ley de empleo de la pequeña empresa duplicó temporalmente hasta 10.000 dólares la cantidad deducible de los gastos de creación de una nueva empresa. Incentivos fiscales para la PYME en otros países europeos y en Estados Unidos 14

• Limitaciones de las sanciones por errores en la declaración de impuestos:

Se han limitado las sanciones por errores en la declaración de impuestos para que las pequeñas empresas no se enfrentan a sanciones desproporcionadamente altas. Las sanciones más estrictas se aplican cuando los contribuyentes no revelen su participación en ciertas operaciones que debían declarar. Con la nueva norma, el importe de la sanción se debe ajustar para lograr la proporcionalidad entre la sanción y el ahorro de impuestos.

• Un nuevo crédito fiscal para la contratación de trabajadores desempleados:

En 2010, se proporcionó un crédito fiscal para la contratación de empleados que han estado buscando trabajo durante 60 días o más, y también provee un crédito de hasta 1.000 dólares por mantenerlos en el tiempo.